为帮助我市重点企业解决人才和用工需求，强化对失业人员、高校毕业生等重点群体就业帮扶力度，畅通求职招聘渠道，切实做好稳就业工作，7月15日，台山市人力资源和社会保障局在台山万达广场举办“职引未来 筑梦青春”—2023年台山市“百日千万招聘专项行动”暨高校毕业生（万达广场）专场招聘活动。分管就业的市领导到现场指导工作，要求在毕业季期间切实做好高校毕业生职业指导、岗位推荐、就业培训等，为他们提供高质量的就业服务。
招聘会现场
本次招聘活动采取“超市+夜市”模式，主要服务高校毕业生等重点群体，吸引了46家优质企业，设置岗位235个，提供就业机会1183个，其中近九成岗位面向高校毕业生。招聘活动前，向离线未就业高校毕业生精准发送2100条邀请短信，活动现场参与求职咨询或投简历人数达1300人次，初步达成就业意向358人。
招聘会现场
现场招聘氛围热烈，求职者拿着精心准备的简历穿梭在人流中，积极与企业代表交流。现场还设有人社、民政、残联、工会、税务等部门政策宣讲栏，工作人员在现场向群众讲解政策，派发宣传单张。
政策宣讲
截至目前，我市已举办32场线下招聘会等活动，共642家次企业参加，提供岗位3403个次，招聘人员9568人次，参与求职或投简历人数达234387人次，达成就业意向3333人。
接下来，台山市人社局将聚焦离校未就业的高校毕业生、登记失业人员、就业困难人员等重点群体就业情况，整合平台资源，持续发挥“双市”招聘的优势，通过开展线上线下招聘会、人才招聘角、访企拓岗等就业服务，积极搭建好重点群体与有用工需求企业的供需平台，提供更多就业机会。
